O concurso IBGE já conta com banca contratada! A Fundação Cesgranrio será responsável pela seleção, cuja autorização permite até 27.330 contratações temporárias. Os documentos mais recentes preveem 27.279 vagas para Recenseador, cargo de nível médio, com atuação em milhares de municípios. A expectativa é de que o novo edital seja publicado em breve. Para se preparar, confira os detalhes!
Prepare-se para Concurso
Concurso IBGE: Banca contratada
A Fundação Cesgranrio foi oficialmente contratada para organizar o novo concurso IBGE. O contrato foi assinado em 3 de outubro de 2026 e contempla a realização das etapas necessárias à contratação temporária de Recenseadores para o Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola de 2027.
A autorização mais recente do Governo Federal permite a contratação de até 27.330 profissionais temporários. Já o contrato firmado com a Cesgranrio e os documentos preparatórios trabalham com a oferta de 27.279 vagas para Recenseador.
O contrato com a organizadora tem valor de aproximadamente R$16,8 milhões e vigência de 30 meses. Com a banca contratada, a seleção entra na etapa final de preparação para a publicação do edital.
Fique por dentro dos melhores concursos! 📢✨
Cadastre-se agora para receber notícias, promoções exclusivas e atualizações sobre os principais concursos públicos do Brasil.
Não perca nenhuma oportunidade de conquistar a sua vaga! 🚀
A previsão divulgada pelo IBGE é de que o documento possa ser publicado ainda em outubro de 2026. No entanto, conforme a autorização vigente, o Instituto tem prazo até 28 de março de 2027 para divulgar o edital.
Para o cargo de Recenseador, a previsão é de exigência de ensino médio completo, diferentemente do Censo Demográfico de 2022, quando a função exigia nível fundamental.
A remuneração ainda será detalhada no edital. Os documentos indicam um modelo de pagamento híbrido, formado por parcela fixa e componente variável vinculado à produtividade.
Também estão previstos benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte, auxílio-creche, quando cabível, 13º salário e férias proporcionais.
Recenseador passará a exigir nova escolaridade
Também confirmada pelo coordenador de Recursos Humanos do IBGE, outra novidade será a mudança no requisito de escolaridade para o cargo de Recenseador.
Diferentemente do último Censo Demográfico, em que a função exigia apenas ensino fundamental, o próximo concurso passará a exigir ensino médio completo.
Segundo o instituto, a alteração acompanha o perfil do Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola, que demanda a coleta de informações muito mais específicas sobre propriedades rurais, produção agrícola, pecuária, aquicultura e atividades florestais. Por esse motivo, o IBGE entende que a função exige um nível maior de conhecimento dos futuros recenseadores.
A exigência de ensino médio deverá constar no edital previsto para ser publicado entre setembro e outubro de 2026.
Quais serão as etapas de seleção?
Para o novo concurso IBGE Recenseador, a previsão é de realização de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
A avaliação deverá contar com:
- 60 questões de múltipla escolha;
- cinco alternativas por questão;
- apenas uma alternativa correta;
- duração total de 4 horas;
- aplicação em um domingo.
As disciplinas e a distribuição das questões ainda serão confirmadas no edital. A aplicação deverá ocorrer em milhares de municípios, acompanhando a ampla distribuição das vagas de Recenseador pelo país.
Para quem vai iniciar a preparação, as Apostilas IBGE já estão disponíveis com conteúdo completo e atualizado conforme o edital!
Carreira no IBGE
É possível ingressar no IBGE tanto por meio de concursos públicos para cargos efetivos quanto por seleções para oportunidades temporárias.
Confira as carreiras no IBGE:
Cargos efetivos
- Nível médio
- Técnico em Informações Geográficas e Estatísticas
- Nível superior
- Pesquisador em Informações Geográficas e Estatísticas
- Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas
- Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas
Cargos temporários
- Recenseador
- Agente Censitário Municipal (ACM)
- Agente Censitário Supervisor (ACS)
- Agente de Pesquisas e Mapeamento
- Supervisor de Coleta e Qualidade
Leia também: Quais matérias estudar para a prova do IBGE?
Salários dos aprovados
A remuneração dos servidores efetivos do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) é regulamentada pela Medida Provisória nº 1.286/2024 e pela Lei nº 11.355. Os valores variam conforme o cargo, a titulação e as gratificações previstas em lei. Confira, a seguir, a estrutura remuneratória mais recente:
Pesquisador do IBGE
| Titulação | Vencimento Básico | GDIBGE (80 pontos)* | Retribuição por Titulação (RT) | TOTAL |
|---|---|---|---|---|
| Mestrado | R$ 7.218,96 | R$ 2.708,00 | R$ 2.523,74 | R$ 12.450,70 |
| Doutorado | R$ 7.218,96 | R$ 2.708,00 | R$ 4.135,55 | R$ 14.062,51 |
Analista e Tecnologista do IBGE
| Titulação | Vencimento Básico | GDIBGE (80 pontos)* | Retribuição por Titulação (RT) | TOTAL |
|---|---|---|---|---|
| Sem titulação | R$ 6.606,13 | R$ 2.478,40 | R$ 0,00 | R$ 9.084,53 |
| Especialização | R$ 6.606,13 | R$ 2.478,40 | R$ 1.733,75 | R$ 10.818,28 |
| Mestrado | R$ 6.606,13 | R$ 2.478,40 | R$ 2.309,58 | R$ 11.394,11 |
| Doutorado | R$ 6.606,13 | R$ 2.478,40 | R$ 3.784,61 | R$ 12.869,14 |
Técnico do IBGE
| Qualificação | Vencimento Básico | GDIBGE (80 pontos)* | Gratificação de Qualificação (GQ) | TOTAL |
|---|---|---|---|---|
| Sem qualificação | R$ 3.501,39 | R$ 700,00 | R$ 0,00 | R$ 4.201,39 |
| Qualificação Nível I | R$ 3.501,39 | R$ 700,00 | R$ 938,67 | R$ 5.140,06 |
| Qualificação Nível II | R$ 3.501,39 | R$ 700,00 | R$ 1.469,54 | R$ 5.670,93 |
| Qualificação Nível III | R$ 3.501,39 | R$ 700,00 | R$ 2.240,32 | R$ 6.441,71 |
Salários para temporários do concurso IBGE
Além dos cargos efetivos, os aprovados no concurso IBGE temporários contam com as seguintes remunerações:
- Analista Censitário: R$ 4.200,00
- Agente Censitário Regional: R$ 3.100,00
- Agente Censitário de Qualidade: R$ 2.100,00 a R$ 3.379,00
- Agente Censitário Supervisor: R$ 2.100,00
- Agente Censitário Administrativo: R$ 1.898,00
- Agente Censitário de Informática: R$ 1.700,00 a R$ 2.100,00
- Agente Operacional Regional: R$ 1.700,00
- Recenseador: remuneração por produção
- Supervisor de Coleta e Qualidade: R$ 2.676,24
- Agente de Pesquisas e Mapeamento (APM): R$ 3.379,00
Ganhos acumulados
Considerando 13º salário e benefícios, os ganhos ao longo de três anos podem somar:
- Supervisor: até R$170.781,00
- Agente: até R$143.373,36
Existe ainda uma proposta em análise para ampliar os contratos para cinco anos, o que elevaria os valores totais para R$284.635,00 (Supervisor) e R$238.955,60 (Agente). A sugestão foi apresentada pelo presidente do IBGE, Marcio Pochmann, e depende de mudanças na legislação para ser implementada.
Benefícios do concurso IBGE 2026
Os servidores do IBGE contam com uma série de benefícios que complementam a remuneração e contribuem para mais qualidade de vida. Entre eles, estão:
- Auxílio-Alimentação no valor de R$ 1.000,00;
- Auxílio-transporte;
- Auxílio-natalidade concedido em parcela única (R$ 718,58);
- Assistência pré-escolar concedida mensalmente (R$ 484,90), para filhos ou dependentes do nascimento aos 6 anos de idade incompletos;
- Assistência à saúde mediante adesão às operadoras de planos de saúde conveniadas ao IBGE ou na forma de auxílio financeiro.
Quantas horas trabalha um funcionário do IBGE?
A jornada de trabalho dos aprovados é de 40 horas semanais.

Concurso IBGE Censo 2027 em andamento
Além dessa nova seleção, existe um concurso IBGE em andamento. A seleção conta atualmente com dois editais publicados, que juntos somam 9.652 vagas temporárias para candidatos de níveis médio e superior. As remunerações variam entre R$2.128,00 e R$5.255,40, além de benefícios.
Confira a distribuição das oportunidades:
Edital 01/2026
- Agente Censitário Administrativo (ACA): 1.110 vagas
R$ 2.128,00 - Agente Censitário de Informática (ACI): 1.089 vagas
R$ 2.128,00 - Agente Operacional Regional (AOR): 948 vagas
R$ 4.008,00 - Agente Censitário Regional (ACR): 948 vagas
R$ 3.858,00 - Agente Censitário Supervisor (ACS): 4.143 vagas
R$ 3.480,00
Todos os cargos exigem ensino médio completo. Para as funções de Agente Operacional Regional (AOR), Agente Censitário Regional (ACR) e Agente Censitário Supervisor (ACS) também é exigida Carteira Nacional de Habilitação (CNH), no mínimo categoria B, válida na data da contratação.
Edital 02/2026
- Agente Censitário de Qualidade (ACQ): 394 vagas
R$ 2.932,00 - Analista Censitário – Agronomia: 56 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Assistência Social: 48 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Biblioteconomia e Documentação: 5 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Cartografia e Geodésia: 4 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Ciência de Dados: 5 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Ciências Contábeis: 6 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Ciências Sociais/Antropologia: 54 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Design Educacional: 8 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Desenvolvimento de TI: 39 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Economia: 3 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Engenharia de Produção: 6 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Estatística: 4 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Geografia: 9 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Geoprocessamento: 254 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Gestão e Infraestrutura: 312 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Infraestrutura e Suporte de TI: 13 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Jornalismo: 32 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Letras: 3 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Métodos Quantitativos: 51 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Planejamento, Orçamento e Gestão Administrativa: 16 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Produção Audiovisual e Publicidade e Propaganda: 7 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Redes e Telecomunicações: 8 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Tecnologia da Informação: 39 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Veterinária/Zootecnia: 27 vagas
R$ 5.255,40 - Analista Censitário – Webdesign e Produção Gráfica: 11 vagas
R$ 5.255,40
O cargo de Agente Censitário de Qualidade exige ensino médio completo, já o cargo de Analista Censitário exige ensino superior na área de especialidade.
A jornada de trabalho para todas as funções será de 40 horas semanais, distribuídas em 8 horas diárias.
Benefícios
Além da remuneração inicial, os profissionais contratados a partir do concurso IBGE Censo 2027 terão direito a diversos benefícios previstos para os servidores temporários do órgão:
- Auxílio-alimentação de R$ 1.192,00;
- Auxílio-transporte;
- Auxílio pré-escolar;
- Férias proporcionais;
- 13º salário proporcional.
Contrato de trabalho
Os aprovados no concurso IBGE Censo 2027 serão contratados por tempo determinado para atender às necessidades temporárias das operações censitárias do IBGE.
O contrato terá duração inicial de até 12 meses, podendo ser prorrogado conforme a necessidade do órgão. O prazo máximo de contratação poderá chegar a 48 meses, respeitando os limites estabelecidos pela Lei nº 8.745/1993.
O edital informa ainda que os contratos serão formalizados inicialmente por períodos de 30 dias, com sucessivas prorrogações mediante disponibilidade orçamentária e necessidade operacional do Instituto.
Avaliação de desempenho
Durante a vigência do contrato, os profissionais passarão por avaliações periódicas de desempenho.
A análise será realizada mensalmente e considerará critérios como:
- Assiduidade;
- Cumprimento de prazos;
- Produtividade;
- Qualidade das atividades executadas.
O contratado que obtiver pontuação inferior a 70 pontos na avaliação poderá ter o contrato rescindido pelo IBGE.
Leia também: Quem pode se inscrever no concurso IBGE Censo 2027?
Requisitos para investidura do cargo
Para tomar posse dos cargo no concurso IBGE Censo 2027, é necessário que os candidatos atendam aos seguintes requisitos:
- ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, artigo 12, da Constituição Federal/1988 e do Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta, promulgado no Brasil através do Decreto nº 3.927, de 19 de setembro de 2001;
- estar em dia com as obrigações eleitorais;
- estar em pleno gozo de seus direitos políticos;
- estar em dia com as obrigações militares, em caso de candidato brasileiro do sexo masculino;
- ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos, na data de contratação;
- não estar incompatibilizado com o disposto no artigo 6º da Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993, que proíbe a contratação de servidores da Administração direta ou indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas subsidiárias e controladas. São aplicadas também as restrições à contratação de aposentados previstas no artigo 37, § 10 da Constituição Federal/1988, ou seja, não podem ser contratados servidores aposentados de cargos efetivos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, incluídas suas autarquias e fundações; membros aposentados das Polícias Militares e Corpos de Bombeiros Militares, membros aposentados das Forças Armadas;
- possuir aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função a que concorre;
- ser aprovado no processo seletivo simplificado e possuir o nível de escolaridade exigido para o exercício da função a que concorre;
- possuir Carteira Nacional de Habilitação definitiva ou provisória, no mínimo categoria B, com prazo de validade vigente para as funções de Agente Operacional Regional (AOR), Agente Censitário Regional (ACR) e Agente Censitário Supervisor (ACS);
- não estar na condição de sócio-gerente ou administrador de sociedades privadas. Incluem-se, nesta condição, os Microempreendedores Individuais (MEI);
- não ter sido contratado pela Lei nº 8.745/1993, nos últimos 24 meses, excetuando-se as hipóteses previstas no artigo 9º, inciso III.
- cumprir as determinações deste edital.
Etapas de seleção do concurso IBGE Censo 2027
O concurso IBGE Censo 2027 conta com apenas uma etapa de avaliação:
- Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
Prova objetiva
As provas objetivas foram aplicadas nos seguintes dias:
- 27 de setembro de 2026 (período da tarde): edital 01/2026
- 30 de agosto de 2026 (período da manhã): edital 02/2026
A avaliação teve duração total de 4 horas e foi composta por 60 questões de múltipla escolha, contendo cinco alternativas cada e apenas uma resposta correta.
Confira como foram distribuídas as questões:
Agente Censitário Administrativo (ACA)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Noções de Administração: 35 questões.
Agente Censitário de Informática (ACI)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Noções de Informática: 35 questões.
Agente Operacional Regional (AOR)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Noções de Administração e Situações Gerenciais: 30 questões;
- Noções Básicas de Informática: 5 questões.
Agente Censitário Regional (ACR)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Noções de Administração e Situações Gerenciais: 15 questões;
- Conhecimentos Técnicos: 20 questões.
Agente Censitário Supervisor (ACS)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Noções de Administração e Situações Gerenciais: 20 questões;
- Conhecimentos Técnicos: 15 questões.
Agente Censitário de Qualidade (ACQ)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Geografia: 15 questões;
- Conhecimentos Técnicos: 20 questões.
Agente Censitário (AC)
- Língua Portuguesa: 15 questões;
- Raciocínio Lógico Quantitativo: 10 questões;
- Conhecimentos Específicos: 35 questões.
A prova objetiva foi avaliada na escala de 0 a 60 pontos. Para ser considerado aprovado no primeiro edital, o candidato deveria atender simultaneamente aos seguintes requisitos:
- Obter pelo menos 18 pontos no total da prova objetiva;
- Acertar, no mínimo, uma questão em cada disciplina da sua função.
Já para o segundo edital, foi considerado aprovado o candidato que:
- obtiver, no mínimo, 30% de acertos na prova para o cargo de Agente Censitário de Qualidade (ACQ);
- se candidato ao cargo de Analista Censitário (AC), obtiver, no mínimo, 40% da pontuação total da prova; e
- alcançar, no mínimo, 1 ponto em cada disciplina avaliada.
Nós temos a Solução
Quer ser aprovado no concurso IBGE, mas não sabe como começar a estudar? Nós temos a Solução! Elaboramos diversos materiais completos e direcionados conforme o edital que te ajudarão a conquistar o seu cargo dos sonhos! Não perca mais tempo, comece a se preparar ainda hoje!
Concurso IBGE em andamento
Além dessa nova seleção, existe um concurso IBGE em andamento. São ofertadas 9.590 vagas temporárias para candidatos de nível médio, distribuídas em dois cargos principais. Confira a distribuição de vagas:
- Agente de Pesquisas e Mapeamento – 8.480 vagas
- 5.512 vagas destinadas à Ampla Concorrência;
- 2.120 às pessoas autodeclaradas pretas ou pardas;
- 254 às indígenas;
- 170 aos quilombolas;
- 424 às pessoas com deficiência.
- Supervisor de Coleta e Qualidade – 1.110 vagas
- 715 vagas destinadas à Ampla Concorrência;
- 275 às pessoas autodeclaradas pretas ou pardas;
- 33 às indígenas;
- 22 aos quilombolas;
- 55 às pessoas com deficiência.
As vagas estão distribuídas por 530 municípios brasileiros. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, distribuídas em oito horas diárias.
Qual o regime de contratação do IBGE?
O regime de contratação no IBGE depende do tipo de vaga ofertada. No caso do concurso para contratações temporárias, os aprovados serão admitidos pelo regime celetista (CLT), conforme a Lei nº 8.745/1993, que estabelece as regras para contratação por tempo determinado destinada a atender necessidade temporária de excepcional interesse público.
Duração dos contratos do concurso IBGE 2026
O concurso IBGE está com um edital de 9.890 vagas temporárias para candidatos de nível médio em andamento. E uma das dúvidas mais comuns entre os interessados é: quanto tempo dura o contrato?
Segundo o edital, os contratos terão duração inicial de um ano, podendo ser prorrogados conforme a necessidade do Instituto, mas nunca ultrapassando o limite de três anos, conforme a legislação em vigor.
Contudo, em abril de 2025, o presidente do IBGE, Marcio Pochmann, fez um pedido oficial ao Ministério do Planejamento e Orçamento para que o prazo fosse estendido para cinco anos. Essa iniciativa visa destacar a relevância da manutenção das funções desempenhadas por servidores temporários, principalmente em projetos com grande impacto em nível nacional, como censos e pesquisas estruturais.
Como foi a prova objetiva do concurso IBGE?
O concurso IBGE 2026 contou com a seguinte etapa de seleção: prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, aplicada a todos os candidatos.
A prova objetiva foi aplicada no dia 1º de março de 2026. Ela teve 3 horas de duração e foi composta por 60 questões de múltipla escolha, cada uma com cinco alternativas (A, B, C, D e E) e apenas uma correta.
Confira a distribuição de questões:
Agente de Pesquisas e Mapemento
- Língua Portuguesa: 20 questões
- Geografia: 15 questões
- Raciocínio Lógico Matemático: 15 questões
- Noções de Informática: 5 questões
- Ética no Serviço Público: 5 questões
Supervisor de Coleta e Qualidade
- Língua Portuguesa: 14 questões
- Raciocínio Lógico Matemático: 8 questões
- Ética no Serviço Público: 5 questões
- Noções de Informática: 5 questões
- Noções de Administração e Situações Gerenciais: 14 questões
- Geografia: 14 questões
A avaliação foi avaliada de 0 a 60 pontos, sendo aprovado quem:
- obteve, no mínimo, 18,00 pontos no total da prova objetiva;
- obteve, no mínimo, 1,00 ponto em cada disciplina.
Além da prova objetiva, os candidatos aprovados e classificados dentro do número de vagas serão convocados para participar do Treinamento Obrigatório, etapa de caráter eliminatório. Essa fase tem como objetivo capacitar os participantes para a execução das atividades de campo e supervisão, garantindo a padronização dos procedimentos adotados pelo IBGE.
Bons estudos e boa prova!



