Foi divulgado o Edital do Concurso Prefeitura de Candelária, no estado do Rio Grande Sul, que oferece 70 vagas para candidatos de níveis médio e superior, destinadas a Professores, que contam com salários de até R$ 2 mil. Confira os detalhes ao decorrer do texto.

• Inscrições Concurso Prefeitura de Candelária – RS
• Cargos e vagas
• Provas

Inscrições do Concurso Prefeitura de Candelária – RS

As inscrições devem ser realizadas através do site da banca organizadora Fundatec, até às 17 horas do dia 07 de maio de 2021. Para efetuar a inscrição é necessário pagar uma taxa com valor referente ao nível do cargo desejado.

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• Nível médio: R$ 103,38
• Nível superior: R$ 193,38

Cargos, vagas e salários do Concurso Prefeitura de Candelária – RS

São ofertadas 70 vagas imediatas mais formação de cadastro reserva para candidatos de níveis médio e superior, que contam com salários que vão de R$ 1.587,38 a R$ 2.063,59, exercendo jornadas de trabalho de 22 horas semanais. Abaixo estão a quantidade de oportunidades imediatas correspondentes a cada função.

Professores: Artes, Ciências (2), Educação Física (1), Ensino Religioso (2), Geografia (2), História (2), Inglês (1), Matemática (2), Português (2), Educação Especial (2) e Educação Infantil/Anos Iniciais (54).

Quais são os requisitos básicos para a investidura nos cargos do Concurso de Candelária – RS?

Saiba quais são as exigências para que o candidato tome posse dos cargos ofertados:

• Título de eleitor e certidão de quitação com as obrigações eleitorais. Disponível em https://www.tse.jus.br/eleitor/certidoes/certidao-de-quitacao-eleitoral
• Comprovante de estado civil (Certidão de nascimento, casamento, ou certidão de casamento com averbação de separação, divórcio ou óbito quando for o caso).
• Comprovante de estado civil (Certidão de nascimento, casamento, ou certidão de casamento com averbação de separação, divórcio ou óbito quando for o caso) do(a) companheiro(a).
• Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos.
• Carteira de vacina para filhos ou equiparados, até 06 anos de idade.
• Comprovante de residência (endereço).
• Cartão do PIS ou PASEP.
• CPF.
• Carteira de Identidade Civil que contenha o nº do Registro Geral (RG).
• Prova da escolaridade mínima completa, da habilitação específica e do preenchimento dos demais requisitos exigidos no item 1.1 do Edital para o cargo pretendido.
• CTPS – página da foto e dos dados pessoais.
• Quitação com serviço militar (Certificado de Reservista ou de Dispensa de Incorporação)
• 01 foto 3×4 recente e sem uso.
• Declaração de Bens e Valores
• Declaração Dependentes descontos IRRF
• Declaração de inexistência de impedimento para assumir o cargo, consubstanciada no não exercício de outro cargo, emprego ou função pública, constitucionalmente inacumulável.
• Atestado médico de aptidão para o exercício do cargo fornecido pelo Serviço Médico designado pelo Município de Candelária
• Certidão negativa criminal (Alvará de Folha Corrida – pesquisar no site do TJRS OU FÓRUM)
• Prova da idade mínima de 18 (dezoito) anos;
• Prova do atendimento das exigências da Lei Federal nº 7.853/89 e do Decreto Federal nº 3.298/99.

Como serão as provas do Concurso Prefeitura de Candelária – SC?

O certame será composto pelas seguintes etapas:

• Provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório; e
• Prova de títulos de caráter classificatório.

Prova objetiva

A data de realização das provas objetivas será divulgada posteriormente. Os exames serão compostos de 40 questões de múltipla escolha. As disciplinas que versarão as provas serão:

• Língua portuguesa – 10 questões;
• Legislação/Estrutura e Funcionamento – 10 questões;
• Fundamentos da Educação – 10 questões;
• Conhecimentos Gerais – 05 questões;
• Conhecimentos Específicos – 05 questões.

Prova de Títulos

As atribuições de pontos serão feitas da seguinte forma:

Títulos	Pontuação mínima	Pontuação máxima
Doutorado	3,0	3,0
Mestrado	2,5	2,5
Especialização	1,5	3,0
Participação em eventos e cursos de aperfeiçoamento profissional (80 a 180 horas)	0,25	0,5
Participação em eventos e cursos de aperfeiçoamento profissional (mais de 181 horas)	0,5	1,0

O que faz o Professor em Atividade de Docência?

Para integrar o quadro docente da Rede Municipal de Ensino o professor deve conhecer e vivenciar o constante na Proposta Pedagógica da escola para a qual foi designado, a fim de desempenhar suas funções; além de observar e cumprir as atribuições que lhe são conferidas no Regimento Escolar, Plano de Carreira do Magistério Público Municipal e demais documentos legais.

Atribuições: •Manter-se atualizado sobre a legislação do ensino; •Participar dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação, curso de formação e treinamentos, como prática imprescindível para o bom desempenho e eficiência na atuação docente; •Orientar, acompanhar e avaliar estágios; •Participar do processo de planejamento e elaboração da Proposta Pedagógica da escola, Regimento Escolar, Planos de Estudos, Plano de Trabalho e demais documentos pertinentes à educação; •Conhecer e cumprir a legislação de ensino; •Orientar a aprendizagem dos alunos, atuando como mediador do conhecimento, a fim de oportunizar a formação do cidadão para sua emancipação social; •Promover um ambiente de interação saudável com os alunos, zelando pela aprendizagem, pela disciplina em sala de aula e outros espaços educativos e, também, pela cultura da autoestima; •Responder pela ordem na turma para a qual estiver lecionando, e pelo uso do material didático pedagógico, equipamento e mobiliário, zelando pela sua conservação; •Organizar as operações inerentes ao processo ensino-aprendizagem; •Contribuir para o aprimoramento da qualidade do ensino; •Buscar o conhecimento das novas tecnologias educacionais, aplicando-as na prática docente; •Levantar e interpretar os dados relativos à realidade de sua Classe, estabelecendo estratégias para a prática docente; •Estabelecer os mecanismos e aplicar os instrumentos de avaliação da aprendizagem aos alunos, julgando com transparência os resultados apresentados, avaliando, também, a prática pedagógica; •Implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor rendimento; •Planejar as atividades docentes, mantendo o registro dos conteúdos e atividades desenvolvidas, bem como das observações feitas aos alunos, visando o processo avaliativo; contribuindo, assim, para o bom desempenho da prática pedagógica; •Fornecer ao setor competente as avaliações, a frequência dos alunos, e demais documentos pertinentes à prática docente e/ou à escola, dentro dos prazos fixados pela Mantenedora; •Participar de atividades extra classe; •Realizar trabalho integrado com a Secretaria Municipal de Educação, a equipe diretiva da escola e o apoio pedagógico; •Cumprir os dias letivos, horas/aula estabelecidas e demais atividades programadas, de acordo com as orientações e normas da Mantenedora e observando a legislação vigente; •Cumprir as orientações e determinações do chefe imediato e da Mantenedora; •Manter informado o chefe imediato de situações adversas, ocorridas em sala de aula e/ou na escola; •Colaborar com as atividades e articulação da escola com as famílias e a comunidade; •Participar de Conselhos da Secretaria Municipal de Educação; •Integrar órgãos complementares da escola; •Executar tarefas afins com a educação.

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Conferiu todo o texto? Deseja fazer o certame? Então comece a se preparar com as Apostilas Solução e tenha um resultado positivo! Bons estudos e boa prova!!!