Um novo concurso CVM foi solicitado! A Comissão de Valores Mobiliários encaminhou um pedido de autorização para a realização de um novo certame com 119 vagas para o cargo de Agente Executivo, carreira de nível médio que não recebe novos editais há mais de dez anos. A solicitação foi enviada ao Ministério da Fazenda para posterior análise do Ministério da Gestão e da Inovação (MGI). O cargo oferece salário inicial de R$7.574,08, além de benefícios. Agora, o processo aguarda análise do MGI para que o edital possa ser publicado. Para se preparar, confira a Apostila CVM com conteúdo completo e atualizado conforme os últimos editais!

Concurso CVM: Edital solicitado

O concurso CVM segue em fase de solicitação de autorização para provimento de novos servidores. De acordo com documentos encaminhados pela Comissão de Valores Mobiliários, a autarquia solicitou autorização para preencher 119 vagas no cargo de Agente Executivo, carreira de nível médio.

O pedido foi direcionado ao Ministério da Fazenda e deverá ser posteriormente analisado pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), órgão responsável pelas autorizações de concursos federais.

Segundo a CVM, a solicitação tem como objetivo recompor o quadro de pessoal da autarquia, que vem sofrendo com aposentadorias, desligamentos e falta de reposição de servidores ao longo dos últimos anos.

O documento enviado pela autarquia destaca, inclusive, que somente em 2026 há previsão de novas aposentadorias para o cargo de Agente Executivo, situação que pode agravar ainda mais o déficit funcional da instituição.

Além disso, a CVM reforçou que a insuficiência de servidores impacta diretamente atividades estratégicas ligadas à supervisão, fiscalização e regulação do mercado de capitais brasileiro.

Caso o pedido seja autorizado pelo Governo Federal, os próximos passos deverão envolver a autorização oficial do certame, escolha da banca organizadora e publicação do edital.

Cargos, vagas e salários previstos

O novo concurso CVM solicitou 119 vagas para o cargo de Agente Executivo, carreira de nível médio da Comissão de Valores Mobiliários.

O salário inicial da carreira é de R$7.574,08. Além do salário, os servidores da CVM também recebem benefícios adicionais, como:

• auxílio-alimentação de R$1.192,00;
• assistência pré-escolar de R$526,64;
• assistência à saúde suplementar de R$464,89.

Com os benefícios, a remuneração mensal pode ultrapassar R$9 mil no início da carreira.

Segundo informações da própria autarquia, a remuneração do cargo pode chegar a R$13.896,16 no topo da carreira.

Para quem vai iniciar a preparação, as Apostilas CVM já estão disponíveis com conteúdo completo e atualizado conforme os últimos editais!

Atribuições do cargo no concurso CVM

O cargo de Agente Executivo, previsto para candidatos de nível médio no concurso CVM, possui atribuições voltadas ao apoio administrativo e operacional das atividades da autarquia. Entre as principais funções, estão:

• Executar atividades administrativas de suporte às áreas técnicas da CVM;
• Organizar, controlar e arquivar documentos e processos;
• Auxiliar no atendimento ao público interno e externo;
• Apoiar rotinas relacionadas à gestão de informações, dados e sistemas;
• Colaborar com equipes na execução de tarefas operacionais e logísticas;
• Dar suporte a atividades de controle, acompanhamento e tramitação de processos administrativos;
• Exercer outras atribuições previstas em normas internas e regulamentos da instituição.

Como foi o último concurso CVM?

O último concurso CVM foi realizado em 2024, sob organização da Fundação Getulio Vargas (FGV), com oferta de 60 vagas para os cargos de Analista e Inspetor. Confira:

Inspetor CVM

• Perfil 1 – Mercado de Capitais – 7 vagas
• Perfil 2 – Mercado de Capitais – 6 vagas
• Perfil 3 – Contabilidade e Auditoria – 7 vagas

Analista CVM

• Perfil 4 – Mercado de Capitais – 15 vagas
• Perfil 5 – Gestão – 7 vagas
• Perfil 6 – Contabilidade Pública – 1 vaga
• Perfil 7 – Ciência de Dados – 7 vagas
• Perfil 8 – TI: Sistemas e Desenvolvimento – 5 vagas
• Perfil 9 – TI: Infraestrutura e Segurança – 5 vagas

As oportunidades foram distribuídas entre os estados do Rio de Janeiro e São Paulo, com reserva de vagas para ampla concorrência, pessoas com deficiência e candidatos negros.

Etapas de seleção

O concurso CVM foi composto por:

• Prova objetiva;
• Prova discursiva.

A prova objetiva contou com 110 questões, sendo:

Conhecimentos básicos (40 questões)

• Língua Portuguesa: 10
• Estrutura do Mercado de Valores Mobiliários: 10
• Fundamentos de Direito: 10
• Fluência em Dados: 5
• Raciocínio Lógico: 5

Conhecimentos específicos (70 questões)

• Variavam conforme a área (contabilidade, economia, TI, direito, entre outras).

Já a prova discursiva consistiu em 2 questões dissertativas (para a maioria dos cargos), com até 30 linhas cada ou 3 questões (para algumas especialidades específicas).

Essa etapa avaliou:

• domínio do conteúdo técnico;
• capacidade de argumentação;
• clareza e organização do texto.

Nós temos a Solução

O edital do concurso CVM ainda não saiu, mas você quer começar a se preparar para garantir a sua vaga? Está perdido e não sabe como começar? Nós temos a Solução! Elaboramos diversos materiais completos e direcionados que te ajudarão a conquistar o seu cargo dos sonhos!

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Bons estudos e boa prova!