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28/08/2023

Processo Seletivo IBGE: Editais abertos. 325 vagas, níveis médio e superior!

Amanda Faria

Olá concurseiros! Estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) com a oferta de 325 vagas imediatas para os cargos de Agente e Supervisor, de nível médio e superior de escolaridade. O salário é de até R$ 5.100,00. Confira os demais detalhes no decorrer da notícia. 🤩

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Capa Apostila IBGE - Agente de Pesquisas e Mapeamento

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Capa Caderno de Questões IBGE - 500 Questões Gabaritadas

Caderno de Questões IBGE - 500 Questões Gabaritadas

Capa 500 Questões IBGE (Cespe) - Gabaritadas

500 Questões IBGE (Cespe) - Gabaritadas

Capa Apostila IBGE - Agente Censitário de Administração e Informática - ACAI

Apostila IBGE - Agente Censitário de Administração e Informática - ACAI

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  • Como realizar a inscrição no Processo Seletivo IBGE?
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  • Cargos, vagas e remunerações do Processo Seletivo IBGE?
  • Quais são os requisitos para investidura no Processo Seletivo IBGE?
  • Processo Seletivo IBGE: Atribuições
  • Como serão as provas do Processo Seletivo IBGE?

Como realizar a inscrição no Processo Seletivo IBGE?

Os interessados em participar do processo seletivo já podem realizar as inscrições através do site da banca organizadora, Instituto Selecon, até o dia 03 de setembro de 2023.

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Logo, para concluir a inscrição será necessário o pagamento de uma taxa no valor referente ao cargo pretendido pelo candidato:

  • Agente: R$ 30,00
  • Supervisor: R$ 40,00

Há a oportunidade de solicitar a isenção da taxa de inscrição até o dia 03 de setembro de 2023, para os candidatos que se enquadrarem em uma das seguintes possibilidades:

  • 1ª possibilidade – CadÚnico e membro de família de baixa renda, conforme o Decreto Federal nº 6.135/2007 e o Decreto Federal nº 6.593/2008.
  • 2ª possibilidade – doador de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da
    Saúde, conforme a Lei nº 13.656/2018.

Cargos, vagas e remunerações do Processo Seletivo IBGE?

Conforme os editais, ao todo serão ofertadas 325 vagas imediatas para cargos de níveis médio e superior de escolaridade que estarão distribuídas da seguinte forma:

Agente de Pesquisas por Telefone (276)

  • Ampla concorrência: 206
  • Pessoas negras: 56
  • PcD: 14

Supervisor de Pesquisas por Telefone (49)

  • Geral (28)
    • Ampla concorrência: 20
      Pessoas negras: 06
      PcD: 02
  • Gestão (16)
    • Ampla concorrência: 16
    • Pessoas negras: 03
    • PcD: 01
  • Suporte Gerencial (03)
    • Ampla concorrência: 02
    • Pessoas negras: 01
    • PcD: 0
  • Tecnologia de Informação e Comunicação (02)
    • Ampla concorrência: 02
    • Pessoas negras: 0
    • PcD: 0

O cargo de Supervisor contará com uma jornada de trabalho de 40 horas semanais para um salário no valor de R$ 5.100,00, enquanto que o cargo de Agente os aprovados contarão com uma carga de 30 horas semanais para o vencimento base de R$ 1.345,00.

Além do salário base, os candidatos contratados farão jus aos seguintes benefícios:

  • Auxílio Alimentação no valor de R$ 658,00;
  • Auxílio Transporte;
  • Auxílio Pré-escolar;
  • Férias proporcional;
  • 13º salário proporcional.

Quais são os requisitos para investidura no Processo Seletivo IBGE?

Para que o candidato tome posse dos cargos ofertados no Processo Seletivo IBGE os candidatos devem cumprir as seguintes exigências:

  • Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, artigo 12, da Constituição Federal/1988 e do Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta, promulgado no Brasil através do Decreto nº 3.927, de 19 de setembro de 2001;
  • Estar em dia com as obrigações eleitorais;
  • Estar em pleno gozo de seus direitos políticos;
  • Estar em dia com as obrigações militares, em caso de candidato brasileiro do sexo masculino;
  • Ter idade mínima de 18 anos completos, na data de contratação;
  • Não estar incompatibilizado com o disposto no artigo 6º da Lei nº 8.745, de 9 de dezembro de 1993, que proíbe a contratação de servidores da Administração direta ou indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas subsidiárias e controladas. São aplicadas também as restrições à contratação de aposentados previstas no artigo 37, § 10 da Constituição Federal/1988, ou seja, não podem ser contratados servidores aposentados de cargos efetivos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, incluídas suas autarquias e fundações; membros aposentados das Polícias Militares e Corpos de Bombeiros Militares, membros aposentados das Forças Armadas;
  • Possuir aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função a que concorre;
  • Ser aprovado no processo seletivo simplificado e possuir o nível de escolaridade exigido para o exercício da função a que concorre, de acordo com o estabelecido no subitem 3.1 deste edital;
  • Apresentar declaração de próprio punho de que não se encontra na condição de sócio-gerente ou administrador de sociedades privadas. Incluem-se, nesta condição, os Microempreendedores Individuais (MEI);
  • Não ter sido contratado pela Lei nº 8.745/1993 nos últimos 24 meses;
  • Cumprir as determinações deste edital.

Processo Seletivo IBGE: Atribuições

Confira as atividades que os aprovados em cada cargo ofertado deverão executar:

  • Agente de Pesquisas por Telefone:
    • coletar informações, via telefone, com segurança, presteza e atenção garantindo fidedignidade das informações;
    • realizar a coleta utilizando roteiros e scripts planejados, assistido por sistema computacional, visando a captar e a dirimir dúvidas quanto aos dados fornecidos;
    • seguir as medidas protocolares de prevenção e de proteção à saúde determinadas pelo IBGE; e
    • executar outras tarefas correlatas que lhe forem atribuídas por seus superiores hierárquicos.
  • Supervisor de Pesquisas por Telefone:
    • auxiliar no planejamento e execução dos trabalhos de definição metodológica da pesquisa, inclusive o detalhamento de âmbito, a elaboração do questionário e manuais;
    • realizar pesquisa piloto;
    • ministrar treinamentos objetivando à capacitação dos Agentes de Pesquisas por Telefone;
    • organizar a distribuição das tarefas dos Agentes de Pesquisas por Telefone, de acordo com as orientações da coordenação da pesquisa;

Como serão as provas do Processo Seletivo IBGE?

Os candidatos serão avaliados por meio de uma única etapa, a Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, que deverá ser realizada no município do Rio de Janeiro-RJ e aplicada no dia 22 de outubro de 2023.

A avaliação será composta por 60 questões de múltipla escolha que serão versadas nas seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa (15)
  • Matemática e Raciocínio Lógico (10)
    • Para o cargo de Agente
  • Noções de Administração e Situações Gerenciais (05)
    • Para o cargo de Supervisor
  • Ética no Serviço Público (05)
  • Conhecimentos Específicos
    • Agente (20)
    • Supervisor (25)

Será considerado aprovado o candidato que:

  • obtiver, no mínimo, 18,00 pontos no total da prova objetiva; e
  • obtiver, no mínimo, 1,00 ponto em cada disciplina.

O prazo de validade do processo seletivo simplificado será de 1 ano, contado a partir da data de assinatura do primeiro contrato, podendo ser prorrogado nos termos do inciso II do parágrafo único do art. 4° da Lei 8.745/1993.

Editais:

Edital N° 06/2023

Edital N° 07/2023

Bons estudos e boa prova!!!

Ficha Técnica:

Inscrições: 14/08/2023 até 03/09/2023

Vagas: 325

Data da Prova: 22/10/2023

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