Atenção, concurseiros! O concurso PC PR 2026 está cada vez mais próximo da publicação do edital. Com a divulgação do Termo de Dispensa de Licitação que oficializa a contratação da Fundação Getulio Vargas, foram revelados detalhes importantes sobre as etapas da seleção, estrutura das provas e disciplinas que serão cobradas dos candidatos. São previstas oportunidades para os cargos de Delegado de Polícia, Agente de Polícia Judiciária e Papiloscopista, com salários iniciais que podem ultrapassar R$24 mil. Para se preparar para as próximas seleções, confira a Apostila PC PR com conteúdo completo e atualizado conforme o edital!
Prepare-se para Concurso
Concurso PC PR 2026: Situação atual
O concurso PC PR 2026 registrou mais um avanço importante com a publicação do Termo de Dispensa de Licitação no Portal Nacional de Contratações Públicas. O documento oficializa a contratação da Fundação Getulio Vargas como banca organizadora e apresenta diversas informações sobre a estrutura do próximo certame.
A contratação da FGV já havia sido anunciada no início de maio durante o lançamento do maior pacote de investimentos da história da segurança pública do Paraná, que destinou R$338 milhões para o setor. O contrato foi divulgado oficialmente em 6 de maio e agora teve seus detalhes complementados pelo termo publicado no PNCP.
O novo concurso será destinado à formação de cadastro de reserva para os cargos de:
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- Delegado de Polícia;
- Agente de Polícia Judiciária;
- Papiloscopista Policial.
Todos os cargos exigem nível superior completo e serão ofertados para ingresso na classe inicial das carreiras.
Segundo informações constantes no documento, a Polícia Civil do Paraná possui atualmente um déficit aproximado de 35% em seu efetivo, fator que reforça a necessidade de novas contratações. Atualmente, a corporação conta com 4.559 policiais em atividade, enquanto a legislação estadual prevê um quadro total de 7.075 servidores.
Outro fator que acelera os preparativos é o encerramento da validade do último concurso, previsto para junho de 2026. Além disso, todos os aprovados para os cargos de Delegado e Agente de Polícia Judiciária da seleção anterior já foram convocados.
A expectativa da corporação é receber cerca de 50 mil inscrições. As provas deverão ser aplicadas nas cidades de Curitiba, Londrina e Cascavel, ampliando a capacidade de atendimento aos candidatos em diferentes regiões do estado.
Para os cargos de Agente de Polícia Judiciária e Papiloscopista, os candidatos deverão escolher uma das seguintes regiões no momento da inscrição:
- Região 1: Interior do Estado;
- Região 2: Curitiba e Região Metropolitana.
Já para o cargo de Delegado de Polícia, a inscrição será realizada exclusivamente para a Região 1.
Com a banca contratada, o conteúdo programático definido e as regras da seleção já divulgadas, a publicação do edital é considerada iminente.
Reestruturação das carreiras da PC PR
Outro ponto de grande destaque para o concurso PC PR é a reestruturação recente das carreiras policiais, formalizada pela Lei Complementar nº 259/2023, publicada em julho de 2023.
A norma promoveu alterações profundas na estrutura funcional da corporação, tanto no quantitativo de cargos quanto na organização das carreiras e remunerações.
Com a nova lei, a Polícia Civil do Paraná passa a contar com um total de 7.305 vagas distribuídas da seguinte forma:
- Delegado de Polícia: 780 cargos;
- Agente de Polícia Judiciária: 5.795 cargos;
- Papiloscopista Policial: 500 cargos;
- Agente de Operações Policiais (em extinção): 230 cargos.
A principal mudança estrutural foi a transformação dos cargos de Investigador e Escrivão, que foram unificados na função de Agente de Polícia Judiciária. Além disso, o cargo de Agente de Operações Policiais foi colocado em processo de extinção.
Outro avanço importante foi o reajuste salarial significativo, tornando as carreiras ainda mais atrativas.
Para quem vai iniciar a preparação para as próximas seleções, as Apostilas PC PR já estão disponíveis com conteúdo completo e atualizado conforme os últimos editais!
Como se inscrever no concurso PC PR 2026?
O concurso PC PR 2026 ainda não teve o edital publicado oficialmente, por isso as datas de inscrição ainda não foram divulgadas. No entanto, com a contratação da Fundação Getulio Vargas (FGV) já confirmada, a expectativa é de que o cronograma seja anunciado em breve, já que o edital está previsto para junho de 2026.
Assim que o documento for publicado, as inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do portal oficial da FGV, banca organizadora do certame.
De forma geral, o candidato deverá seguir os seguintes passos:
- Acessar o site da FGV;
- Localizar a página do concurso PC PR;
- Preencher o formulário eletrônico de inscrição;
- Escolher o cargo desejado;
- Emitir o boleto bancário;
- Efetuar o pagamento da taxa dentro do prazo estipulado.
Os valores de inscrição já foram antecipados pela instituição e seguirão o que está previsto na Lei Complementar nº 259/2023. As taxas serão as seguintes:
- R$242,47 para o cargo de Delegado de Polícia;
- R$156,35 para os cargos de Agente de Polícia Judiciária e Papiloscopista.
Além disso, o edital deverá trazer regras específicas sobre solicitação de isenção da taxa de inscrição, contemplando candidatos que se enquadrem nos critérios previstos na legislação estadual, como inscritos no CadÚnico e doadores de sangue, por exemplo.
Remuneração dos aprovados
A remuneração do concurso PC PR foi atualizada após a reestruturação promovida pela Lei Complementar nº 259/2023. O subsídio dos servidores passou por reajuste e, além do valor principal, os policiais civis também podem receber benefícios adicionais.
A legislação prevê que o recebimento de subsídio não impede o pagamento de outras vantagens relacionadas ao exercício do cargo, como:
- auxílio-alimentação;
- ajuda de custo;
- décimo terceiro salário;
- adicional de férias.
Os valores atuais de subsídio tornam o concurso PC PR um dos mais atrativos da área policial no país. De acordo com a tabela salarial, os valores variam conforme o nível dentro da classe única:
Agente de Polícia Judiciária e Papiloscopista

Delegado

Progressão de carreira
O desenvolvimento na carreira da Polícia Civil do Paraná ocorre por meio de um modelo estruturado que combina progressão e promoção, permitindo avanço funcional e salarial ao longo do tempo.
A progressão corresponde ao avanço dentro da mesma classe, passando para a referência imediatamente superior. Ela ocorre conforme critérios de tempo de serviço:
- a primeira progressão é concedida após cinco anos de efetivo exercício;
- após alcançar a referência 6, as progressões passam a ocorrer a cada dois anos.
Já a promoção representa a passagem de uma classe para outra superior, podendo ocorrer por:
- antiguidade, considerando o tempo de corporação;
- merecimento, avaliando desempenho e contribuições do servidor.
Esse modelo garante valorização contínua dos aprovados no concurso PC PR, com possibilidade de ganhos expressivos ao longo da carreira.
Atribuições dos cargos do concurso PC PR
As atribuições do concurso PC PR variam conforme o cargo escolhido. Confira as principais responsabilidades:
Agente de Polícia Judiciária
- Executar atividades de polícia administrativa e judiciária;
- coletar e analisar dados e informações para investigações criminais;
- realizar diligências, cumprir mandados e ordens de serviço;
- lavrar boletins de ocorrência e elaborar relatórios policiais;
- executar operações e ações de segurança orgânica;
- atuar em atividades cartorárias e expedir certidões com fé pública;
- estar sujeito a chamado a qualquer hora.
Papiloscopista Policial
- Atuar na identificação humana e necropapiloscopia;
- coletar impressões digitais de suspeitos, vítimas e testemunhas;
- realizar identificação de cadáveres quando necessário;
- elaborar laudos papiloscópicos;
- controlar prontuários e registros criminais.
Delegado de Polícia
- Presidir inquéritos policiais e apurar infrações penais;
- chefiar unidades e subdivisões policiais;
- coordenar atividades investigativas e de polícia administrativa;
- administrar recursos humanos, financeiros e operacionais;
- planejar e dirigir ações estratégicas de segurança pública;
- representar a Polícia Civil em órgãos superiores quando convocado.
Requisitos para a investidura dos cargos
De acordo com o último edital, esses foram os requisitos básicos exigidos para a nomeação e posse dos cargos ofertados no concurso PC PR:
- ser brasileiro nato, naturalizado ou, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo Estatuto de Igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento do gozo dos direitos políticos, nos termos do §1º, artigo 12, da Constituição Federal;
- ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos e máxima de 74 (setenta e quatro) anos até a data da posse, em virtude do disposto no inciso II do artigo 40 da Constituição Federal e na Lei Complementar Federal nº 152/2015;
- possuir escolaridade compatível com o cargo;
- Ser aprovado em todas as fases do concurso público e estar classificado no número de vagas ofertadas;
- estar em pleno gozo dos direitos políticos;
- estar em dia com as obrigações do serviço militar, se do sexo masculino;
- não ser aposentado em cargo público (federal, estadual ou municipal) inacumulável nos termos do artigo 37, incisos XVI e XVII e §10º, bem como do artigo 40, §6°, da Constituição Federal;
- não registrar antecedentes criminais e não responder a processo penal ou administrativo, ou inquérito policial que o inabilite para o exercício do cargo;
- Não ter sofrido penalidades nem ter praticado atos desabonadores no exercício da função pública, da advocacia ou da atividade privada;
- não ter títulos protestados e não ter sofrido execução judicial, bem com não ter respondido a ações civis desabonadoras, observada a contumácia e as razões do inadimplemento da dívida;
- possuir Carteira Nacional de Habilitação ou permissão para dirigir veículos automotores na categoria mínima “B”, regular e com exame de saúde dentro do prazo de validade;
- apresentar comportamento compatível com os preceitos legais, éticos e morais;
- atender as demais exigências contidas no Edital e na legislação em vigor.
Como serão as etapas de seleção?
O Termo de Dispensa divulgado pela Polícia Civil do Paraná também trouxe informações detalhadas sobre as etapas do concurso PC PA.
Os candidatos serão avaliados por meio de diversas fases, que variam conforme o cargo pretendido. A principal etapa será a prova objetiva, composta por 100 questões de múltipla escolha, cada uma com cinco alternativas e apenas uma resposta correta.
As avaliações serão aplicadas em dois domingos distintos. No primeiro ocorrerá a prova objetiva para todos os cargos. No segundo, será realizada a prova discursiva exclusiva para Delegado.
Prova objetiva para Agente de Polícia Judiciária e Papiloscopista
Para os cargos de Agente e Papiloscopista, a avaliação será dividida entre Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos:
Conhecimentos Gerais
- Língua Portuguesa: 25 questões;
- Raciocínio Lógico-Matemático: 5 questões;
- Realidade Étnica, Social, Histórica, Geográfica, Cultural, Política e Econômica do Estado do Paraná: 5 questões.
Agente de Polícia Judiciária – Conhecimentos Específicos
- Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Comunicação, Segurança Cibernética e Crimes Digitais: 25 questões;
- Ciências Forenses: 10 questões;
- Contabilidade Geral: 5 questões;
- Estatística: 5 questões;
- Legislação Estadual e Institucional: 5 questões;
- Direito Penal: 3 questões;
- Direito Processual Penal: 3 questões;
- Direito Constitucional: 3 questões;
- Direito Administrativo: 3 questões;
- Direitos Humanos: 3 questões.
Papiloscopista Policial – Conhecimentos Específicos
- Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Comunicação, Segurança Cibernética e Crimes Digitais: 15 questões;
- Ciências Forenses: 10 questões;
- Biologia: 10 questões;
- Química: 5 questões;
- Física: 5 questões;
- Legislação Estadual e Institucional: 5 questões;
- Direito Penal Aplicado: 3 questões;
- Direito Processual Penal Aplicado: 3 questões;
- Direito Constitucional: 3 questões;
- Direito Administrativo: 3 questões;
- Direitos Humanos: 3 questões.
Prova objetiva para Delegado
Os candidatos ao cargo de Delegado responderão a 100 questões distribuídas da seguinte forma:
- Direito Penal: 20 questões;
- Direito Processual Penal: 20 questões;
- Legislação Penal e Processual Penal Extravagante: 20 questões;
- Direito Constitucional: 10 questões;
- Direito Administrativo e Gestão Pública: 10 questões;
- Legislação Estadual e Institucional: 10 questões;
- Direitos Humanos: 5 questões;
- Ciências Forenses: 5 questões.
Nós temos a Solução
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Prova discursiva para Delegado
A prova discursiva do concurso PC PR 2026 será composta por duas partes.
A primeira consistirá em quatro questões discursivas, totalizando 40 pontos, com limite de 20 linhas por resposta. Os temas cobrados serão:
- Direito Penal;
- Direito Processual Penal;
- Legislação Penal e Processual Penal Extravagante;
- Direito Constitucional.
A segunda parte será uma peça prático-profissional, valendo 60 pontos e com limite de 60 linhas. A elaboração poderá envolver medidas cautelares comumente utilizadas na atividade policial, como:
- Representação por prisão temporária ou preventiva;
- Busca e apreensão;
- Interceptação telefônica;
- Interceptação telemática;
- Interceptação ambiental;
- Quebra de sigilo bancário, fiscal, financeiro ou telemático.
Serão corrigidas as provas discursivas dos candidatos que obtiverem, no mínimo, 60% dos pontos da prova objetiva e estiverem classificados dentro dos quantitativos estabelecidos no edital para ampla concorrência, pessoas com deficiência e afrodescendentes.
Quando ocorreu o último concurso PC PR?
O último concurso PC PR ocorreu em 2020 e ofertou 400 vagas para candidatos de nível superior, com salários que chegam a R$18,2 mil. Confira:
- Investigador (300)
- Delegado (50)
- Papiloscopista (50)
As remunerações iniciais variavam de R$5.588,05 a R$18.280,05.
Etapas de seleção
Os candidatos do último concurso PC PR foram avaliados por meio das seguintes etapas de seleção:
- 1ª Fase: Prova Objetiva, de caráter classificatório e eliminatório;
- 2ª Fase: Prova de Conhecimentos Específicos, de caráter classificatório e eliminatório;
- 3ª Fase: Prova de Títulos, de caráter exclusivamente classificatório;
- 4ª Fase: Prova de Higidez Física, de caráter eliminatório;
- 5ª Fase: Prova de Aptidão Física, de caráter eliminatório;
- 6ª Fase: Exame de Investigação de Conduta, de caráter eliminatório.
Prova Objetiva
A prova objetiva contou com 100 questões de múltipla escolha que foram versadas sobre as seguintes disciplinas:
Agente e Papiloscopista
- Língua Portuguesa (15);
- Informática (5);
- Raciocínio Lógico (5);
- Noções de Direito Administrativo (5);
- Noções de Direito Constitucional (5);
- Noções de Direito Penal (5)
- Noções de Direito Processual Penal (5); e
- Noções de Legislação Penal Especial (5).
Delegado
- Direito Administrativo (15);
- Direito Constitucional (15);
- Direito Penal (15);
- Direito Processual Penal (15);
- Legislação Penal Especial (15);
- Criminologia (5);
- Direito Civil (5);
- Direitos Humanos (5);
- Informática (5); e
- Medicina Legal (5).
Prova de Conhecimentos Específicos
As provas funcionaram da seguinte forma:
Delegado

Investigador e Papiloscopista

Prova de Títulos
Realizaram essa etapa os candidatos aprovados e classificados nas etapas anteriores. As atribuições de pontos se deu da seguinte forma:
Delegado

Investigador e Papiloscopista

Prova de Higidez Física
A prova de higidez física teve caráter eliminatório, sendo realizada por Banca Examinadora, e consistiu na realização de exame médico clínico, de forma presencial, que teve por finalidade avaliar, no conjunto, as condições físicas efetivas do candidato para o exercício da função de policial civil.
Prova de Aptidão Física
A prova de aptidão física teve caráter eliminatório, sendo realizada por Banca Examinadora específica, e visou avaliar a capacidade mínima do candidato para suportar física e organicamente os treinamentos a que será submetido, bem como as condições típicas para o desempenho das atribuições de cada um dos cargos ofertados.
Essa etapa foi composta pelos seguintes testes, cujos parâmetros de avaliação e classificação levaram em conta a idade e o sexo dos candidatos:
Masculino

Feminino

Exame de Investigação de Conduta
O exame de investigação de conduta teve caráter eliminatório, sendo realizada por Banca Examinadora específica presidida pelo Corregedor Geral da Polícia Civil e demais membros designados, e visou verificar todos os aspectos da vida pregressa e atual do candidato.
Nessa fase do Concurso Público, foram levados em conta:
- a falta de entrega de qualquer documento exigido;
- a prestação de informação inverídica ou incompleta ou falsa sobre o candidato;
- informações sobre eventual uso abusivo de álcool e utilização de drogas ilícitas;
- a fundada suspeita de vínculo com organização criminosa;
- condutas inapropriadas e reiteradas, desvios comportamentais ou inidôneos, que não recomendem ou incompatibilizem o
- candidato com a função policial civil;
- inadimplemento de obrigações contratuais.
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