Saiu o edital do Concurso TRT-PI (Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região), que compreende o estado do Piauí, com a oferta de 43 vagas imediatas para níveis médio e superior e salários que podem chegar a R$ 12 mil.

Além disso, haverá oportunidades para formação de cadastro reserva.

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• Cargos e vagas
  • Requisitos
• Provas

Concurso TRT-PI: como fazer a inscrição?

Os interessados no concurso TRT Piauí poderão se inscrever a partir do dia 13 de julho até às 14h do dia 05 de agosto de 2022.

Para isso, será necessário acessar o site da banca organizadora, Fundação Carlos Chagas (FCC), e preencher os dados cadastrais. Após esse processo, o inscrito ainda deverá pagar uma taxa, a fim de efetivar sua participação no certame, que poderá ter os seguintes valores conforme o nível de escolaridade:

• R$ 75,00 – nível médio
• R$ 95,00 – nível superior

Haverá, ainda, a possibilidade de solicitar a isenção da taxa, entre os dias 13 e 17 de julho de 2022. Para conseguir o desconto, portanto, os candidatos precisarão cumprir os requisitos de:

• Estarem inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), de que trata o Decreto n.º 6.135, de 26 de junho de 2007; e
• Doadores de medula óssea, amparados pela Lei Federal nº 13.656, de 30 de abril de 2018, em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde.

Concurso TRT 22: cargos, vagas e salários

De acordo com o edital o concurso TRT Piauí tem a oferta de 43 oportunidades para cargos de níveis médio e superior. Confira a distribuição das vagas:

• Nível superior:
  • Analista Judiciário – Área Administrativa;
  • Analista Judiciário – Especialidade Biblioteconomia;
  • Analista Judiciário – Especialidade Contabilidade (1);
  • Analista Judiciário – Especialidade Engenharia;
  • Analista Judiciário – Especialidade Medicina (Clínico Geral) (2);
  • Analista Judiciário – Especialidade Odontologia;
  • Analista Judiciário – Tecnologia da Informação (2);
  • Analista Judiciário – Especialidade Oficial de Justiça Avaliador Federal (2);
  • Analista Judiciário – Área Judiciária (10).
• Nível médio:
  • Técnico Judiciário – Área Administrativa (20);
  • Técnico Judiciário – Especialidade Tecnologia da Informação (6).

A remuneração inicial varia, dependendo do cargo, podendo ser de R$ 7.591,37 a R$ 12.455,30 com jornada de trabalho que compreenderá 40 horas semanais.

Requisitos básicos para investidura nos cargos

Além da escolaridade, será necessário que os candidatos cumpram alguns outros requisitos, conforme disposto no edital:

• ser brasileiro nato ou naturalizado ou português em condição de igualdade de direitos com os brasileiros, na forma do artigo 12, § 1º, da Constituição Federal;
• ter idade mínima de 18 (dezoito) anos;
• gozar dos direitos políticos;
• estar em dia com as obrigações eleitorais;
• estar em dia com os deveres do Serviço Militar, para os candidatos do sexo masculino;
• apresentar certidões de antecedentes criminais da Justiça Federal, Eleitoral, Militar (estadual e federal) e da Justiça Estadual;
• não estar incompatibilizado para nova investidura em cargo público federal, nos termos dispostos no artigo 137 da Lei nº 8.112/1990;
• possuir os documentos comprobatórios da escolaridade e pré-requisitos constantes do Capítulo 2 e os documentos constantes do item 14.9 do Capítulo 14 deste Edital;
• ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do Cargo/Área/Especialidade, conforme artigo 14, parágrafo único, da Lei nº 8.112/1990.

Como serão as provas do concurso TRT-PI?

O processo de avaliação consistirá na aplicação de Provas Objetivas e Discursivas que serão aplicadas na data prevista de 18 de setembro de 2022, com duração de 3h30.

Ademais, as provas serão aplicadas em dois turnos, sendo de manhã para os cargos de nível médio e a tarde para nível superior.

As provas objetivas de, caráter eliminatório e classificatório, serão compostas por 60 questões de múltipla escolha, versando sobre as disciplinas de:

• Conhecimentos Gerais – 20 questões
  • Língua Portuguesa
  • Raciocínio Lógico-Matemático
• Conhecimentos Específicos – 40 questões (conforme a escolaridade do cargo)

Vale ressaltar que será considerado habilitado o candidato que e tiver obtido, na somatória das Provas Objetivas de Conhecimentos Gerais e de Conhecimentos Específicos, total de pontos igual ou superior a 200 para nível superior ou 150 para nível médio.

Por fim, o concurso terá validade de dois anos, a contar da data da publicação da homologação, podendo ser prorrogado, uma vez, por igual período, a critério do Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região.