O concurso IBGE (Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística) já está com editais publicados e traz uma das maiores ofertas de vagas dos últimos anos no Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. Ao todo, são ofertadas 9.580 vagas temporárias para candidatos de nível médio, distribuídas entre os cargos de Agente de Pesquisas e Mapeamento e Supervisor de Coleta e Qualidade. As remunerações podem chegar a R$3.379,00, além de benefícios. As inscrições já estão abertas e vão até o dia 11 de dezembro de 2025. Está interessado(a)? Confira quem pode participar
Prepare-se para Concurso
Quem pode se inscrever no concurso IBGE?
Para participar do concurso IBGE é necessário que os candidatos cumpram requisitos básicos. Confira quais são os requisitos para participar da seleção:
- Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do parágrafo 1º, artigo 12, da Constituição Federal/1988 e do Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta, promulgado no Brasil através do Decreto nº 3.927/2001;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais;
- Estar em pleno gozo de seus direitos políticos;
- Estar em dia com as obrigações militares, em caso de candidato brasileiro do sexo masculino;
- Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos, na data de contratação;
- Não estar incompatibilizado com o disposto no artigo 6º da Lei nº 8.745/1993, que proíbe a contratação de servidores da Administração direta ou indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas subsidiárias e controladas. São aplicadas também as restrições à contratação de aposentados previstas no artigo 37, § 10 da Constituição Federal de 1988, ou seja, não podem ser contratados servidores aposentados de cargos efetivos da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, incluídas suas autarquias e fundações; membros aposentados das Polícias Militares e Corpos de Bombeiros Militares, membros aposentados das Forças Armadas;
- Possuir aptidão física e mental para o exercício das atribuições da função a que concorre;
- Ser aprovado no Processo Seletivo Simplificado e possuir o ensino médio completo;
- Apresentar declaração de próprio punho de que não se encontra na condição de sócio-gerente ou administrador de sociedades privadas. Incluem-se, nesta condição, os Microempreendedores Individuais (MEI);
- Não ter sido contratado pela Lei nº 8.745/1993, nos últimos 24 meses;
- Possuir Carteira Nacional de Habilitação definitiva ou provisória, no mínimo categoria B, no prazo de validade. (Apenas para Supervisor)
- Cumprir as determinações deste edital.
Além disso, o candidato deve estar ciente de que toda a documentação será conferida no ato da contratação.
Como será a contratação?
A contratação dos aprovados no concurso IBGE seguirá ordem rigorosa de classificação por município/polo e será formalizada após convocação por e-mail e telefone cadastrados no momento da inscrição. É obrigatório possuir conta GOV.BR com selo prata ou ouro, pois o processo de admissão ocorre por meio digital.
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Para ser contratado, o candidato deverá apresentar documentos originais ou autenticados, entre eles:
- Documento de identidade;
- Título de eleitor;
- Comprovantes de quitação eleitoral e militar;
- Comprovante de residência;
- Comprovante de escolaridade;
- Atestado médico;
- Documentos de naturalização ou igualdade de direitos (se aplicável).
A contratação inicial terá validade de 30 dias, com renovação mensal conforme necessidade das pesquisas e dotação orçamentária. O prazo máximo do contrato é de até 3 anos, conforme a legislação vigente.
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Como funciona a avaliação de desempenho no IBGE?
Após a contratação, todos os profissionais do concurso IBGE passarão por avaliações periódicas, que determinam a renovação dos contratos.
As avaliações consideram quatro fatores principais:
- Produtividade e cumprimento de prazos: organização, metas, assiduidade e ritmo de trabalho.
- Qualidade do trabalho: precisão das informações, metodologia aplicada e uso adequado de recursos.
- Relacionamento profissional: ética, cooperação, urbanidade e trabalho em equipe.
- Acompanhamento e controle: capacidade de monitorar atividades e assegurar resultados.
A regra de avaliação é:
- Nota maior que 75 pontos: próxima avaliação em 90 dias.
- Nota entre 70 e 75 pontos: avaliação mensal.
- Nota menor que 70 pontos: rescisão contratual imediata.
O sistema foi elaborado para garantir a qualidade das pesquisas e do trabalho prestado em campo.
O que faz cada cargo?
O concurso IBGE oferece 9.580 oportunidades para os cargos de Agente de Pesquisas e Mapeamento e Supervisor de Coleta e Qualidade. Confira quais são as atribuições de cada:
Agente de Pesquisas e Mapeamento (APM)
O Agente atua diretamente na linha de frente das pesquisas. Entre suas atribuições:
- Visitar domicílios, comércios, indústrias e estabelecimentos rurais;
- Aplicar entrevistas presenciais ou telefônicas;
- Registrar dados em formulários impressos ou digitais;
- Coletar informações estatísticas e geográficas;
- Preparar materiais de campo;
- Apoiar levantamentos cartográficos e geodésicos;
- Operar equipamentos como tablets, receptores GNSS e sistemas de coleta;
- Elaborar relatórios para subsidiar análises estatísticas;
- Conduzir veículos do IBGE quando autorizado;
- Seguir protocolos de segurança e qualidade.
Supervisor de Coleta e Qualidade (SCQ)
O Supervisor coordena equipes, acompanha indicadores e garante a qualidade dos dados coletados. Suas atribuições incluem:
- Planejar, organizar e acompanhar cronogramas de coleta;
- Supervisionar o trabalho dos Agentes;
- Avaliar questionários, relatórios e indicadores de produção;
- Realizar visitas técnicas e entrevistas quando necessário;
- Ministrar treinamentos e prestar assistência técnica;
- Validar dados e orientar correções;
- Produzir relatórios de qualidade e produtividade;
- Apoiar equipes em atividades administrativas;
- Gerenciar o uso de veículos, suprimentos e materiais;
- Atuar na disseminação de informações e atendimento ao público.
Para saber tudo sobre o edital, confira o Guia Completo do Concurso IBGE 2025! Aqui você encontra tudo sobre inscrições, cargos, vagas, salários, requisitos, provas e muito mais!
Como se inscrever no concurso IBGE?
As inscrições para o concurso IBGE já estão abertas e devem ser feitas até o dia 11 de dezembro de 2025, exclusivamente pelo site da FGV, a banca organizadora do certame.
Todo o processo é digital, e a escolha do município de atuação deve ser feita com atenção, pois não poderá ser alterada depois.
Confira o passo a passo para se inscrever:
- Acesse o site da FGV durante o período de inscrições.
- Entre na página do Processo Seletivo Simplificado do IBGE.
- Selecione o cargo desejado.
- Clique em “Inscrever”.
- Entre com o seu cadastro, ou se não tiver, se cadastre no site.
- Preencha o formulário e selecione o município desejado.
- Se for o caso, solicite isenção da taxa no próprio formulário.
- Gere o boleto e pague dentro do prazo (para não isentos).
- Salve o comprovante de inscrição.
- Mantenha e-mail e telefone atualizados, pois a convocação será feita por esses canais.
Isenção da taxa de inscrição
A isenção da taxa do concurso IBGE pode ser solicitada por candidatos:
- inscritos no CadÚnico, em situação de baixa renda (Decreto nº 6.593/2008);
- doadores de medula óssea registrados no Redome (Lei nº 13.656/2018).
O pedido deve ser feito durante o preenchimento da inscrição, durante o prazo de inscrição.
Panorama do concurso IBGE
O concurso IBGE 2025 apresenta um dos maiores concursos do instituto. As 9.580 vagas estão distribuídas em 530 municípios brasileiros e abrangem dois cargos fundamentais para as operações estatísticas e geográficas do órgão: Agente de Pesquisas e Mapeamento e Supervisor de Coleta e Qualidade. Ambos atuam com jornada de 40 horas semanais, organizadas em oito horas diárias.
Confira como estão distribuídas as vagas:
Agente de Pesquisas e Mapeamento
- 5.512 vagas para ampla concorrência;
- 2.120 vagas para pessoas autodeclaradas pretas ou pardas;
- 254 vagas para candidatos indígenas;
- 170 vagas para candidatos quilombolas;
- 424 vagas para pessoas com deficiência.
O salário inicial é de R$2.676,24, acrescido de benefícios como auxílio-alimentação de R$1.175,00, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º proporcional.
Supervisor de Coleta e Qualidade
- 715 vagas para ampla concorrência;
- 275 vagas para pessoas autodeclaradas pretas ou pardas;
- 33 vagas para indígenas;
- 22 vagas para quilombolas;
- 55 vagas para pessoas com deficiência.
Para essa função, a remuneração inicial é de R$3.379,00, além dos mesmos benefícios oferecidos aos Agentes.
Como será a prova objetiva?
A prova objetiva do concurso IBGE será aplicada no dia 22 de fevereiro de 2026, em dois turnos:
- Agente de Pesquisas e Mapeamento: das 08h às 11h
- Supervisor de Coleta e Qualidade: das 14h às 17h
Leia também: Quais matérias estudar para a prova do IBGE?
Com duração de 3 horas, a prova será composta por 60 questões de múltipla escolha, cada uma com cinco alternativas (A, B, C, D e E) e apenas uma correta.
Agente de Pesquisas e Mapeamento
- Língua Portuguesa: 20 questões
- Geografia: 15 questões
- Raciocínio Lógico Matemático: 15 questões
- Noções de Informática: 5 questões
- Ética no Serviço Público: 5 questões
Supervisor de Coleta e Qualidade
- Língua Portuguesa: 14 questões
- Raciocínio Lógico Matemático: 8 questões
- Ética no Serviço Público: 5 questões
- Noções de Informática: 5 questões
- Noções de Administração e Situações Gerenciais: 14 questões
- Geografia: 14 questões
A avaliação terá pontuação total de 0 a 60 pontos, sendo considerado aprovado o candidato que:
- alcançar pelo menos 18 pontos no total da prova;
- obtenha mínimo de 1 ponto em cada disciplina.
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Bons estudos e boa prova!



